学院2019年度教学工作会议召开

11月27日下午，学院2019年度教学工作会议在国际文化交流中心报告厅召开。学院党委书记叶访春、院长沈红卫、副院长李黎、周思红出席会议。学院主管及以上干部、教学督导、二级分院教职工、年薪制教授、行政兼课教师及外聘教师共300余人与会。大会由李黎副院长主持。

本次大会旨在贯彻落实教育部《关于加快建设高水平本科教育全面提高人才培养能力的意见》和浙江省教育厅《关于加快建设高水平本科教育的实施意见》，紧紧围绕高水平国际化应用型独立学院的建设目标，落实立德树人根本任务，全力推进“四个回归”，扎实推进内涵提升，初步建立高水平人才培养体系。

叶访春为学院首届外聘教师教学优秀奖获得者颁发证书

沈红卫向教学优秀奖获得者颁发证书

大会表彰了2018-2019学年教学优秀奖和学院首届外聘教师教学优秀奖教师，周思红宣读获奖名单，叶访春、沈红卫分别为学院首届外聘教师教学优秀奖获得者、学院教学优秀奖获得者颁发荣誉证书。

沈红卫作题为“立德树人，固本培元，全面提升人才培养质量”的主题报告

沈红卫作题为“立德树人，固本培元，全面提升人才培养质量”的主题报告。报告从专业、师资、课程三个角度深入分析了目前学院教学工作基本现状，针对突出问题和薄弱环节，指出下一阶段工作重点，详细解读即将出台的本科教育质量提升计划——“培元”计划，从理念更新、顶层设计、重点突破、系统推进四个方面深入阐述“培元计划”的定位与作用。沈红卫表示，专业是人才培养的基本单元，课程是人才培养的核心要素，教师是人才培养的根本力量，全院教职员工要进一步明确共识，深化教育教学改革，倾力打造学院“金专”、“金课”、“金师”，全面提升学院教育教学质量。

李黎主持大会，总结2018-2019学年课程教学质量提升工作

周思红宣读2018-2019学年教学优秀奖和学院首届外聘教师教学优秀奖获奖名单

李黎总结2018-2019学年课程教学质量提升工作，指出做好新时代本科教育工作要高度关注课程教学质量，深化教育教学改革，把教学成果落实于课程建设，并简要阐述了学院制订出台《绍兴文理学院元培学院课程教学质量提升实施方案》，开展全院性课程教学质量提升行动及取得的成效。

2019年，学院坚持以立德树人为根本任务，以深入推进“教学质量提升”工程为引领，加强专业（群）内涵建设，扩大产教融合覆盖面，提升教师教学能力，强化课程质量管理，优化课程质量评价体系，建立完善网络教学资源，推广线上线下相结合的混合式教学，倾力打造“元培金课”，全面提高应用型人才培养质量，逐步实现了让课程优起来、学生忙起来、管理严起来、教师强起来，效果实起来。此次会议在总结经验的基础上，分析研究学院教学工作面临的新任务和新挑战，凝心聚力，统一认识，对当前和今后一个时期的教学工作作出部署。

第二组分组讨论在国际文化交流中心203会议室举行

第三组分组讨论在教学楼6-407会议室举行

第四组分组讨论在教学楼3-108会议室举行

第一组分组讨论在图书馆813会议室举行

据悉，本年度教学工作会议分为2个阶段进行。开幕会议后，分组讨论和汇报交流举行，闭幕会议将于11月29日举行。

（来源：教务处 通讯员：孙艳萍 大学生媒体中心王溪/摄）