为了让新教师尽快转变角色,积极地融入新的工作环境,更好地了解和熟悉学院规章制度。9月23日下午,人事处组织召开2020年新教师入职培训会。学院院长沈红卫出席会议。办公室有关负责人与会。2020年新入职教师参加培训。培训会由人事处负责人主持。

沈红卫作《关于金课建设与课程思政的思考与实践》的主题报告。他强调,一名优秀的大学教师,要学会建立自己独特的教学风格,做一个有“辨识度”的好老师;讲好一门“金课”,课程思政是关键,教师是课程思政的主体,讲好思政课功在教师,利在学生,作为一名一线教师,要以课程思政推动立德树人,做到真心真信真干,从“难在教师”、“难在元素”、“难在方法”三方面难点进行突破,多措并举探索课程思政新路径,把思想政治教育元素融入到课程教育的各个环节。在听了报告后,新教师们纷纷表示受益匪浅,将在今后的教育、教学工作中进行不断地反思,努力探索学院“金课”建设。
培训会上,办公室有关负责人对学院的院情及信息服务作了介绍。人事处就新教师岗前培训考试安排做了布置与解答。下一阶段,人事处还将在教学制度、财务报销、科研申报、图书资料查阅、日常管理培训进修等方面对新教师展开培训与指导。
(来源:人事处 通讯员:邵宇萍)